Прерывистое дыхание, дрожь в ногах, живот сводит… Это ты идешь на свое первое собеседование на английском!
Спокойствие, только спокойствие!
Команда EWA подготовила для тебя все, что нужно знать. Сегодня обсудим, какие вопросы чаще всего задают на собеседовании. Ты узнаешь, как отвечать, чтобы точно получить работу мечты.
Как подготовиться к интервью и не сойти с ума
Получив приглашение на собеседование, радоваться рано. Предстоит еще поразить работодателя своим умом и сообразительностью… И знанием английского языка, конечно.
Если ты думаешь, что все теперь зависит от удачи или судьбы, то ошибаешься. К интервью можно и нужно готовиться, если тебе действительно нужна эта работа.
- Перечитай объявление о вакансии несколько раз. Какими качествами должен обладать идеальный кандидат? Каковы будут твои обязанности? Все ли тебе понятно? Запиши все возникшие вопросы, чтобы задать их на собеседовании.
- Теперь ты знаешь, как они видят своего идеального кандидата. Подходишь ли ты под это описание? Поведай о себе с наиболее релевантной стороны. Классический пример: если это собеседование на творческую профессию, например, веб-дизайнер, не рассказывай, что ты закончил с отличием сельхоз академию. Лучше похвастайся дипломами с профильных курсов по дизайну сайтов.
- Исследуй компанию. Изучи их сайт, возможно там есть портфолио или профили твоих будущих коллег. Так ты лучше сможешь понять среду, в которую тебе предстоит окунуться. Познакомься с историей компании. Производит впечатление, когда соискатель не только запомнил название компании, но и знает, в каком году она появилась и кто основатель.
- Возможно, компания засветилась в рейтингах, на сайтах отзывов или даже на Википедии. Изучи эту информацию, чтобы знать свои перспективы. Также часто можно найти отзывы бывших сотрудников о компании. Покопайся в соцсетях. Это особенно важно, если ты хочешь активно участвовать в неформальной жизни компании и быть частью дружного коллектива.
8 самых важных вопросов на собеседовании: как отвечать?
Куда бы ты не устраивался, есть вопросы, которые задают всем. Они кажутся простыми. Именно поэтому с ними легко облажаться. Но мы поможем.
Could you please tell me something about yourself?
— Расскажите немного о себе.
Ненавидишь ли ты этот вопрос так, как его ненавидим мы? На него невозможно ответить правильно!
Что мы советуем: кратко расскажи, где учился, об опыте работы (если есть) и о своих хобби и увлечениях. Эйчару важно понять, что ты за человек. Н1о выслушивать историю твоих побед и неудач, начиная с пятилетнего возраста, ему ни к чему.
What are your strengths and weaknesses?
— Каковы ваши сильные и слабые стороны?
Ответ на этот вопрос точно стоит продумать заранее. И он должен быть связан с должностью, которую вы хотите занимать. «Я хороший семьянин» или «я добрый и честный» – прекрасные качества, но вряд ли будут оценены на собеседовании.
И не будь слишком самокритичным. Пусть твои недостатки затмевают достоинства. Покажи, что осознаешь, что не идеален, но работаешь над собой.
What are you planning to achieve in five years from now?
— Чего вы планируете достичь в течение ближайших 5 лет?
Уже на этапе собеседования работодатель хочет отсеять возможных перебежчиков.
Лучший ответ на этот вопрос – стать выдающимся специалистом, занимать руководящую должность, претворить в жизнь конкретные проекты. Не советуем углубляться в подробности личной жизни и делать на них акцент.
Give an example of a conflict situation at work and how you approached it.
— Приведите пример того, как вы разрешали конфликт на рабочем месте.
На некоторых должностях уметь общаться с людьми может быть более или менее важным. Но сейчас так называемые soft skills ценятся даже у программистов и ученых.
Попробуй вспомнить случай из своей практики, когда между тобой и коллегой или начальником сложилось недопонимание. Максимально объективно оцени, что было сделано тобой в данной ситуации. Что-то могло бы быть сделано лучше?
Ни в коем случае не вали всю вину на другого участника конфликта– так просто не бывает, что кто-то один во всем виноват. Скромность и уравновешенность украшают соискателя.
What is your main achievement in life?
– Каково ваше главное достижение в жизни?
От тебя зависит, отвечать ли только с карьерной точки зрения или с личной. Но будь готов к тому, что у эйчара сложится определенное мнение на твой счет.
Нет ничего плохого в том, что твое главное достижение – рождение ребенка или прыжок с парашютом. Преподнеси его как опыт, который помог тебе вырасти в профессиональной сфере.
Например, воспитывая пятилетку ты стал лучше как управленец. А прыжок с парашютом научил не бояться неизвестного накануне сдачи проекта.
What is your desired pay rate?
— Каковы ваши ожидания относительно зарплаты?
Идя на собеседование, ты должен знать среднюю цену по рынку. Лучше всегда называть цену процентов на 20 выше, чтобы оставить пространство для торга.
Не стоит просить слишком низкую зарплату, пытаясь покорить собеседника своей доступностью. Говори такую цену, которая будет тебя мотивировать трудиться и совершенствоваться.
Why have you left your previous job?
— Почему вы ушли с предыдущего места работы?
Причины ухода могут быть разными. Иногда основным мотивом послужило недобросовестное выполнение обязанностей или конфликт (хотя мы уверены, что наши читатели – самые добросовестные и дружелюбные люди в мире).
Не стоит акцентировать внимание на негативе. Честно расскажи о ситуации, старайся быть объективным. Покажи, что ты вынес из произошедшего ценный урок, поэтому подобные ситуации точно не повторятся в дальнейшем.
Why should we choose you from all the candidates?
— Почему из всех кандидатов мы должны вас нанять?
Сейчас работодатель хочет услышать, что ты можешь дать компании. Самое время прорекламировать себя. Расскажи, что отличает тебя от всех остальных: образовании, опыте, личных качествах.
Приведи примеры интересных проектов, которые ты можешь создать. Не бойся перехвалить себя: часто именно на основании ответа на этот вопрос работодатель принимает финальное решение.
33 вопроса для подготовки к собеседованию
В среднем собеседование длится от 40 минут до часа. Значит работодатель успеет задать тебе немало каверзных вопросов.
Мы подготовили для тебя список самых популярных:
- Why are you interested in working for us? Почему вы хотите работать у нас?
- Are you looking for a full-time job or a part-time one? Вы ищете полную или частичную занятость?
- Are you searching for a permanent or temporary job? Вы ищете постоянную работу или временную подработку?
- Are you ready to go through a paid/unpaid internship before you can actually start working? Вы готовы пройти оплачиваемую/неоплачиваемую стажировку, прежде чем сможете начать работать?
- Can your salary differ during and after your probation period? Ваша зарплата может различаться в течение испытательного срока и по его окончании?
- Are you ready to work 40+? – Готовы ли вы работать более 40 часов в неделю?
- Are you willing to relocate? Вы готовы к переезду?
- Are you willing to travel? Вы готовы к командировкам?
- What is your dream job? Какова работа вашей мечты?
- How did you know about this position? Как вы узнали об этой вакансии?
- Who are our competitors? Назовите наших конкурентов.
- Let’s discuss your resume. Давайте поговорим о вашем резюме.
- What languages do you speak? На каких языках вы говорите?
- Do you have a driver’s license? У вас есть водительские права?
- How advanced are your computer skills? Насколько продвинуты ваши навыки работы с компьютером?
- How would you describe yourself in three words? Как бы вы себя описали в трех словах?
- How would you deal with an angry or irritated customer/colleague? Как бы вы вели себя с раздраженным клиентом/коллегой?
- Who is your role model? Кто для вас пример для подражания?
- How do you handle pressure? Как вы переносите стресс?
- What are your career goals? Каковы ваши карьерные цели?
- What would your subordinates say about you? Что бы сказали о вас непосредственные подчиненные?
- What were your boss’s strengths/weaknesses? Каковы были достоинства и недостатки вашего начальника?
- If I called your boss right now and asked him about you, what would he say? Если бы я позвонил вашему начальнику прямо сейчас и спросил о вас, что бы он ответил?
- Are you more a leader or a follower? Вы ведущий или ведомый?
- How would you describe your leadership experience? Как бы вы описали свой опыт лидерства?
- Are you a team player? Вы – командный игрок?
- What qualities irritate you most in colleagues? Что вас больше всего раздражает в коллегах?
- What do you like to do in your free time? Что вам нравится делать в свободное время?
- What makes you uncomfortable? Что вызывает у вас дискомфорт?
- What do you like the most and the least about working in this industry? Если говорить о работе в данной отрасли, что вам нравится больше всего и меньше всего?
- What you would have never done even if your boss asked you? Что бы вы никогда не сделали, даже если бы начальник вас попросил?
- When can you start? Когда вы можете приступить к своим обязанностям?
- What questions do you have for me? Какие вопросы хотите задать мне вы?
Вот и всё, теперь твоё время блистать!
А чтобы потренировать свой английский интерактивно и весело, заходи в наше приложение. С помощью диалогов из фильмов и сериалов ты улучшишь свои навыки аудирования.
А чтение литературы в оригинале с встроенным переводом незнакомых слов поможет расширить словарный запас.
Команда EWA желает тебе удачи. Если остались вопросы, смело пиши в комментарии.
